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第三十二章从9站台开始的旅程（第3页）

这样的大腿，要早点抱住才是上策。

这样至少以后的魔法史作业自己就能抄到第一手的了。

赫敏长大后的前途也不可限量。

她是战后的魔法法律执行司副司长，是非常有力的魔法部长的竞争人选。

而且要是按欧美国家那种叠buff式的竞选方式，赫敏堪称无敌：麻瓜出身，女性，战斗英雄，家养小精灵及非人类生物保护者——除了肤色和性取向不合格外她基本上把能套的buff都套上了——甚至在未来，创世神JK罗琳还暗示：赫敏可以是黑种人……

这就是钦定！

JK已经决定了，就让赫敏成为金斯莱下任的魔法部长。

当然，和真人接触过后，陆仁可以对天发誓，赫敏是白种人。

这样的人才，如果可以保持良好的关系，对新生的中原魔法部是非常有利的。

两国魔法部可以结成战略合作伙伴，互相扶持，让中原魔法部渡过最脆弱的关头。

甚至陆仁可以把这个人才挖过来，帮他建设魔法部。

陆仁对自己的组织能力是有逼数的。

他曾经担任过夏令营的助教，负责组织活动和设定奖励——结果他就对自己有了更清楚的认知。

他完全搞砸了！

他从那天以后再也不嘲笑穿越者之耻王莽了，他穿越回去还不如王莽！

他组织的活动，完全无法实施，从组织上来说就是一场灾难！

甚至只能委托学员中有威信的人代替他组织——熟悉吗？被读者们喷烂了的乡贤治国，皇权不下乡就此还魂。

至于奖励就更离谱了。

孩子们在日常表现和活动中可以获得积分，积分够了就可以抽奖，抽奖有奖品也有奖券，奖券可以兑换稀有奖励。

看起来非常合理，各种概率安排的也很好，细节也很多——只是完全实行不了。

这不就是不被底层百姓认可的经济改革吗？

一叶知秋。

从这个活动就可以看出来，陆仁完全没有组织力啊！

所以要是真的指望他管理魔法部，那太荒谬了。

于是乎，拐个懂管理的人就是上策了。

而赫敏恰巧就是一个管理能力极其杰出的人才。

这样的人才，难怪陆仁馋人家身子。