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“我,成为组长选拔第一?”
钟岳明的声音干涩中带着茫然。
虽然他自己这段时间内实力提升飞快,确实有资格去竞选组长。
但他也没有自大到,认为自己就是治安局新生代里第一人了。
卫厄说道:“没错,治安局要扩张了。
巡卫组,起码还得扩编三个组。
防控组杨墨璃组长调去了河神庙,刚好又空出一个组长之位。
也就是说,这次选拔,会新晋四位组长。”
卫厄给林宸看了这次「组长选拔」的章程。
一共四个组长席位,面向h市治安局内所有干员。
【考核方式:文试(20%)+武试(80%)】
文试的考核范围包括但不限于:
各类型诡异事件的识别、评估、分析、应对。
紧急事件的战术推演及优先级决策。
文试部分占比20%,不多,但足以筛选掉过分偏科于战斗的莽撞成员。
作为组长,起码得有全面且夯实的理论知识托底。
“而真正决定性的,是武试!”
卫厄的声音陡然拔高,目光如电:
“又分为两场实战硬考!
擂台赛个人战,以及模拟战场的团队战。
各自占比40%的分值。
个人战,简单纯粹,捉对单挑。
一横一竖,赢的站着,输的趴下。
就看实打实的个人战力、战斗意志、自身卡牌底蕴。
团队战,则是更为复杂,变数也更多。
会将各个参赛成员随机编为混合小队,投入到模拟战场中进行团队对抗。
考验的则是临场指挥、协同作战、战术设计等多方面的能力了。
会由治安局各大组长们,作为考官,根据团队中做出的贡献程度来综合评估给分。
不单纯看个人的武力,关键决策、辅助救援、领导能力等,都会被计分。
最后,取综合分数最高的前四位,作为此次组长选拔的晋升者。”
林宸点点头,治安局的考核挺全面的了。
理论知识,个人战力,领导指挥。
三者缺一不可,如此选出来的组长,才真正具备单独带队决策的能力。
“明白了吗,钟岳明?
我对你的要求,不是侥幸挤进前四,拿到一个组长的位置就算过关。
而是要你以绝对的实力碾压同辈,成为无可争议的第一!
如此才能服众。”
所以钟岳明一下子,压力就来了。
如果钟岳明做不到断层领先,确实没资格使用这张【九幽镇魂金枷】。
这么一看,卫厄的要求已经算是很网开一面了。
但林宸也知道,卫厄看似是在考验钟岳明,其实也是在考验林宸。
钟岳明也算是半个判官殿的职员了,你林宸不得掏出点东西来培养扶持一下?
这也是变相让林宸提供资源,帮他治安局培养优秀员工呢。
但钟岳明实力地位的提升,对林宸和治安局来说,是双赢。
这个要求也符合林宸的期望和规划。
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