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这一年（第2页）

褚时显思量一番说：“先不了。

起步阶段能力够用就行，我没打算高薪请人，负担不起。”

褚成点头：“你心里有谋算就好。

钱上面，话说前头，多了没有。”

褚时显嘲笑他：“还没我妈大方呢。”

褚成说：“钱不是她赚的，她当然不心疼。”

这是还记着于家的闹剧。

昨晚虽说跟他妈商量好了解决办法，但这种事，最好还是等父母关上房门，面对面分说明白，以免嫌隙暗生，发展到无法弥补的阶段。

为了外家亲戚，着实不值。

褚时显不想越俎代庖，中间传话。

只说：“我妈最近麻将只打5，10，20的了，这事没跟你说吧？这还不够体谅你？”

“该！”

褚成总结了一个字，提起筷子夹小菜。

接着瞅瞅儿子，一脸别扭的说，“该上学上学，该做事做事，大小伙子一大早赖家里成什么样子。”

褚时显一口粥差点呛着，赶紧的扒拉两口，站起身说：“不用你轰我出门，知道你急着上楼安慰我妈，一把年纪了你们悠着点。”

褚时显开过房产中介，也了解互联网产业。

大概在18年，一线城市一家IT公司，如果成立一个二十五人团队，共同开发一个项目的话，算上税和社保，各项福利，每个月仅人力成本便在百万左右。

再有办公及渠道推广，各种营销费用，可想而知互联网是何等烧钱的行当。

他在立项之初，就深刻考虑过这个问题，到什么山头唱什么歌，企业发展到什么阶段用什么人。

一味贪大求全，只会被各项巨额开支拖累至死，特别是在毫无盈利能力，还必须持续投入的尴尬时期。

所以，杀毒软件项目的开发组，他计划分割出部分编程，和调试测试工作，找同学兼职，节省下来的人力成本用来高薪聘请一位技术总监。

这个人单独向他负责，必须具备强大的项目研发能力，同时还要有项目管理能力。

再由这位总监出面，招聘部分后台开发和前端人员，全面处理好统筹和后期维护工作。

有此标准，褚时显筛选掉无数求职简历，费时近一个月，最终确定一位。

唐喆，年将三十，三镇市人。

他幼失怙恃，养父母仁善敦厚，不仅抚育他长大，还呵护他成人。

他毕业于水木的电子工程系，原本就职于MSN中文网，今年初辞职，因为养父中风在床，而他养母照料养父期间，摔断了腿。

在电话里，褚时显问唐喆，养父母身体见好，为什么不回京，以他的资历和学历，一份好工作唾手可得。

唐喆说，养恩深重，无以为报。

唐喆又说，美资企业虽有开放又专注的特点，但始终有隐形的职业天花板存在，他想顶破天花板，必须先得跳出来，去斯坦福麻省之类名校转一圈。

唐喆问他，贵司核心业务是什么，短期内有什么目标？

褚时显回答说，目前首要工作是杀毒软件，目标是组建十余人团队，四个月内通过测试，完成程序的发布，当然，期限可以酌情稍作放宽。

唐喆沉默了片刻，没有继续提问细节，只是敲定了面试时间。