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第一章 斜杠青年（第1页）

刘远杰今年28岁，在国有企业宏远集团事业部电商科工作。

家中二老、亲戚朋友都对这份稳定的工作很满意，除了刘远杰自己。

他不甘心做一只温水里的青蛙。

刘远杰的理想是做一个“斜杠青年”

，成为一名作家。

写作才是他的兴趣所在，为此他已奋斗多年。

在宏远集团事业部，他主要负责电商营运和后台维护工作。

宏远集团脱胎于老牌国营厂，生产的产品和领导的观念一样陈旧，整个企业如同一只巨兽，体格庞大，但动作缓慢，反应迟钝。

事业部经营的几类产品电商化并不顺利，因此电商科并不怎么忙。

这正是刘远杰期望的环境，每天按部就班地完成领导交代的琐事后，他就可以安心在办公室摸鱼写作。

刘远杰的经验是只有在摸鱼的状态下，写作的才能顺利进行。

如果真给他一个长长的假期，他写得反而不好。

可能所有的作家都是这样，比如有个科幻作家在电厂摸鱼写作，拿了雨果奖。

有作家在酒吧摸鱼写作，成功出道。

失败是成功之母，摸鱼是写作之父。

这些前辈都是他的人生楷模，事业偶像。

因此，现在在光线充足，温度舒适，安静和谐的办公室敲打键盘，简直是刘远杰人生中最快乐的时光。

不过，这美好的时光很快就被一阵敲门声打断了。

“哎呦，小刘，还在忙呢？”

推门进来的是事业部办公室主任谢援朝。

办公室是整个部门的核心，距离领导最近，消息也最灵通。

在谢主任来到自己工位之前，刘远杰熟练的切屏，屏幕上立即出现了凝心聚力谋发展，争创一流做先锋——电商科上半年工作总结与下半年工作计划的汇报。

“不错，咱们部门像你这么敬业的年轻人不多了，将来集团就靠你们挑大梁了。

唉，我们都老了，不行了。”

谢援朝自从参加工作就在宏远集团了。

那时候，这里还叫宏远果汁厂。

三十多年来，他从流水线上的工人一直干到了办公室主任，对集团很有感情，也很有主人翁意识。

面对宏远集团江河日下的局面，总是显出浓浓的忧患意识。

“怎么会呢，谢主任青春鼎盛，正是当干之年，是咱们集团的中流砥柱，我还得跟在您身后好好学呢。”

刘远杰立即地站起来，拉出椅子，请谢主任坐下，然后熟练地接过谢主任始终捧在手上的茶杯，扭开盖子，添茶倒水。

整个过程行云流水，恭敬中带着诚恳，热情中带着欢喜。

摸鱼法则第一条就是营造和谐的人际关系。

进入宏远集团，刘远杰这几年的马屁功夫虽谈不上登峰造极，但也已如火纯青。

谢主任瞥了眼刘远杰的屏幕，又看着年轻人忙前忙后，满意地点了点头，徐徐说道：“世界是我们的，也是你们的，但终归是你们的嘛。

咱们这几年没有再招年轻人，干部队伍青黄不接。

不过，领导还是很重视年轻干部培养的。

领导会已经确定了，要下派一名优秀干部去基层锻炼。

小刘，这是个好机会呀，你要好好把握。